Popis pozice: Junior IT Recruiter bude součástí našeho týmu zaměřeného na službu Bodyleasing.org

Popis pozice:

Junior IT Recruiter pozice se zaměřuje na podporu náborových procesů, komunikaci s kandidáty a spolupráci s týmem při dodávání náborových služeb našim klientům.

Odpovědnosti zahrnují:

- Vyhledávání potenciálních kandidátů pro otevřené pracovní pozice
- Předběžný výběr a telefonické pohovory s kandidáty
- Správa databáze kandidátů a aktualizace jejich profilů
- Komunikace s kandidáty o nových pracovních příležitostech
- Podpora seniorních recruiterů při řízení náborových procesů
- Pomoc s organizací pohovorů a komunikací s klienty
- Udržování a rozvoj vztahů s kandidáty

Požadavky:

- Zájem o kariéru v oblasti náboru IT profesionálů
- Výborné komunikační schopnosti, schopnost navazovat vztahy
- Základní znalost IT terminologie výhodou
- Schopnost efektivní organizace práce a time managementu
- Plynulá angličtina (verbální i písemná)
- Proaktivní přístup a ochota učit se novým věcem

Požadujeme: Potřebná úroveň: Junior Jazyky: Angličtina – plynule

Nabízíme: Vzdálená práce: částečně remote, plně remote

Pracoviště:

Ostrava

Datum nástupu:

05.06.2026

Mzda:

Dle domluvy

Počet míst:

1

Úvazek:

Plný, Zkrácený

Vhodné i pro:

OSVČ

Min. vzdělání:

Středoškolské

Inzerent:

Firma

Firma:

EndySoft s.r.o.

Zadavatel:

HR tým

Lokalita:

Celá ČR