Policista/policistka v Kraji Vysočina - náborový příspěvek 110.000,- Kč

Informace o pracovním místě

Služba pořádkové policie

Pořádková policie zajišťuje ochranu veřejného pořádku, dohlíží na bezpečnost silničního provozu, pátrá po hledaných a pohřešovaných osobách a věcech, bojuje proti kriminalitě, provádí trestní a přestupkové řízení. V souvislosti s těmito činnostmi přijímá Policie České republiky od občanů oznámení o trestných činech, přestupcích, mimořádných událostech, pohřešovaných osobách a činí nezbytná opatření pro ochranu života a zdraví osob, majetku a veřejného pořádku. Podílí se na zajištění bezpečnostních opatření (sportovní akce, koncerty, demonstrace).



Služba dopravní policie

Její hlavní činností je dohled na bezpečnost a plynulost silničního provozu na pozemních komunikacích a řešení dopravních nehod. Dopravní policie se v rámci úkolů svěřených jí zákony podílí na řízení dopravy, na rozhodování o uzavírkách komunikací, na umístění dopravního značení a dopravních zařízení, na prevenci zaměřenou na účastníky provozu na pozemních komunikacích. U přestupků v dopravě činí potřebná opatření směřující k jejich odhalování, objasňování, oznamování a projednávání.

Podmínky pro přijetí do služebního poměru příslušníka Policie České republiky:

- podání písemné žádosti

- státní občanství České republiky

- věk nad 18 let

- bezúhonnost

- plná svéprávnost

- vysokoškolské vzdělání: jednooborová magisterská psychologie

- fyzická způsobilost k výkonu služby

- osobnostní způsobilost k výkonu služby

- zdravotní způsobilost k výkonu služby

- nebýt členem politické strany nebo politického hnutí

- nevykonávat živnostenskou nebo jinou výdělečnou činnost

Benefity :

náborový příspěvek 110.000,00 Kč (nezdaněný, vyplácený jednorázově)

6 týdnů dovolené

fond pracovní doby pouze 37,5 hodiny týdně

pravidelné navyšování služebního příjmu v souvislosti s odslouženými léty

finanční příspěvky na životní nebo důchodové pojištění, rekreaci, stravování, kulturu, sport

služební příjem v plné výši v době pracovní neschopnosti kratší než 30 kalendářních dnů

služební příjem v plné výši po dobu 9 dnů při ošetřování člena rodiny

výstroj a výzbroj

po 6 letech služby při ukončení služebního poměru vyplacení jednorázového odchodného – dle počtu odsloužených let v maximální výši šestinásobku hrubého měsíčního příjmu

možnost využití resortních sportovních zařízení a ubytoven

velké množství slev na zboží a služby poskytované soukromými firmami (web Benefity PČR)

po 15 letech služby k 6 týdnům dovolené navíc každoroční 14 denní ozdravný pobyt v lázních nebo v místě bydliště

po 15 letech služby, při ukončení služebního poměru, doživotní výsluhový příspěvek dle počtu odsloužených let v maximální výši 50% průměrného hrubého měsíčního příjmu

>>
nahoru

Nechceš makat sám? Vem kámoše.

• Doporučit kamarádovi