HR manažer(ka) na poloviční úvazek

Informace o pracovním místě

Jak u nás budete trávit pracovní čas:

- poskytovat podporu vedení společnosti jako strategický partner v oblasti HR
- dodávat managementu vhodné nástroje pro efektivní práci se zaměstnanci
- vytvářet, implementovat a podporovat firemní kulturu
- věnovat se motivaci lidí a vztahům mezi generacemi X / Y / Z / Z+
- zaměřovat lidské zdroje na spokojenost a výkon
- přispívat ke komunikaci a tím i realizaci změn
- realizovat od A do Z nábory celé škály pracovních pozic na všech úrovních firmy
- v souhrnu: mluvit, klást otázky, naslouchat, dělat průzkumy, prezentovat, hledat postupy, navrhovat, inspirovat, přinášet energii, hledat společná řešení, rozhodovat, říkat ano, ale i ne, myslet na lidi ve firmě a na firmu

Jak si Vás představujeme:

- požadované vzdělání: minimálně středoškolské, vysokoškolské výhodou
- požadované jazyky: angličtina na komunikační úrovni
- praktická, inteligentní, pro humánně orientovaná osoba
- člověk se zkušenostmi z personalistiky a rozvoje lidských zdrojů s dovedností
používat personální nástroje a eventuálně se jim učit
- proaktivní a samostatný zaměstnanec s manažerským tahem na branku
- osobnost, která dokáže udržet koučovací pozici, zachovat nadhled a odstup,
- ochotná rozvíjet potenciál druhých
- kolega a parťák otevřený komunikaci a spolupráci, ochotný navrhovat a dělat
- inspirátor, jenž půjde v rozvoji ostatním příkladem

Co Vám za to u nás nabízíme:

- zázemí úspěšné, šťastné, dynamické české rodinné firmy
- prostor pro svoji tvořivost, proaktivní přístup, neotřelé postupy a možnost se
podílet na firemní strategii, nést odpovědnost za dopad svých rozhodnutí
- důvěru a loajalitu v rámci dlouhodobé spolupráce
- potřebné a chtěné vzdělávání
- motivující finanční ohodnocení a systém benefitů
- mzdu 20 - 35 tis / měsíc
- standardní pracovní nástroje: notebook, smartphone, flexibilní pracovní doba
- benefity: příspěvek na stravování, hrazené vzdělávání v oboru, zaměstnanecké
slevy na naše produkty
- typ pracovního poměru: práce na poloviční úvazek
- délka pracovního poměru: první rok na dobu určitou
- typ smluvního vztahu: pracovní manažerské smlouva

>>
nahoru

Sdílej, pracuj, bav se!

• Doporučit kamarádovi